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南政院院务部党委全面提高服务保障能力

发布时间:2019-07-14 02:57:47

南政院院务部党委全面提高服务保障能力

南京政治学院院务部党委紧紧围绕学院以人才培养为中心的各项工作的要求,不断加强自身建设,高标准完成保障任务,全方位提高服务保障能力,取得了良好效果。

建设"学习型"党委。随着学院全面改革的不断深入,后勤保障和行政管理方面的各种新情况、新问题、新事物不断涌现,党委成员的知识结构也在不断老化,学习已作为一项重要而紧迫的任务摆在每位党委委员面前。党委书记徐运堂明确提出了创建学习型党委的目标,要求党委成员要从一般事务性工作中解放出来,切实加强学习,在党委成员中叫响了不善于学习的领导是不称职的领导的口号。在此基础上,他们明确了"掌握基本的、精通本职的、熟悉相关的"学习要求。

建设"团结型"党委。在围绕人才培养这个中心工作而展开的过程中,有时难免会为谁出钱出力而相互推诿、扯皮,甚至讲条件、打折扣,导致工作无法及时完成。讲不讲大局,会不会团结,看似是一个小问题,但该部党委并没有大意。"要在团结的时候讲团结,不要出现不团结的大问题时才讲团结就晚了。"这是该部几年来建设中形成的一个共识。他们把强化大局意识,加强团结协调作为一项重要内容来抓。在党委成员中间开展上一堂党课--《服从大局,自觉在大局下行动》、撰写一篇体会文章--《我所尝到的团结的甜头和不团结的苦头》、召开一次党委民主生活会--查找自已和他人身上存在的这方面问题等活动,以此来消除本位主义,强化"一盘棋"、"一股绳"意识,坚持以事业为基础,以感情为纽带,注重讲原则,讲大局,遇事多沟通协商,加强领导之间、同志之间、业务处之间的团结,进一步增强凝聚力,自觉在大局下行动。

建设"廉政型"党委。为进入重点建设院校行列,本年度该院大的仅建设性经费预算就达3.47亿元,是建校以来支出多的一年。越是在这种时候,我们越要注意通过制度规范行为,约束权力,做好预防工作,这是徐运堂书记反复强调的一句话。为此,他们进一步拓宽民主渠道,在工程建设、物资采购、兵员管理等重大工作中推行政务公开,自觉接受群众的评判和监督。此外,他们还加强勤政廉政教育,认真落实院首长关于"干什么要回避什么的"指示要求,坚决杜绝 利用职权吃拿卡要等违纪行为,不搞近水楼台和自我服务。

建设"务实型"党委。为把工作的出发点和落脚点放到服务教学、服务基层上,把工作的标准锁定在基层满意不满意上,切实为基层办实事,解难事,做好事,大兴服务基层之风,该部党委提出了"服务是主题、满意是标准"的要求和指示。积极响应"没有调查就没有发言权"的号召,大兴深入基层之风,该部建立健全与基层的沟通协调机制,深入基层,掌握实情,了解需求,增强服务基层、指导基层的针对性和有效性;大兴勤奋务实、真抓实干之风,进一步解决少数干部中存在的意识淡化、办事拖拉、作风飘浮等问题。定期召开基层与机关干部交流会,及时听取基层干部对机关工作的意见和建议。

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